2023年人力资源管理师报考条件需要具有高中或同等学历，从事本职业6年以上；四级证书+从事本职业3年以上+培训结业证书；非相关专业大专学历+从事本职业3年以上等等。

三级人力资源管理师的报名要求

1、具有高中或同等学历，从事本职业6年以上

2、四级人力资源管理师证书+从事本职业3年以上+培训结业证书

3、非相关专业大专学历+从事本职业3年以上

4、非相关专业本科学历+从事本职业1年以上

5、硕士及以上学历

6、具有以高级技能为培养目标的高等职业学校、高级技工学校和技师学院本专业或相关专业学历(在校毕业班前一学期学生)

7、大专及以上本专业或相关专业学历(在校毕业班前一学期学生)

人力资源管理师2023报考条件

　　人力资源管理师需要逐级报考，下面是四级(初级)人力资源管理师报考条件：

　　1、具有大专学历(含同等学历)，连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书;

　　2、具有大专学历(含同等学历)，连续从事本职业工作2年以上。

　　3、具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书;

　　4、具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。

　人力资源管理师补贴标准

　　考试通过并取得证书后，对职工在职期间取得四级(中级)、三级(高级)职业技能等级证书的，分别给予1500元和2000元的技能提升补贴。