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【沙龙分享】企业培训师——未来的管理者
来源: | 作者:5plus137 | 发布时间: 983天前 | 937 次浏览 | 分享到:





学习,是一个永恒的话题,活到老学到老,任何企业和个人的发展都离不开学习。人才竞争的时代,你可以拒绝学习,但你的竞争对手永远不会拒绝学习。所以,骄阳烈日的酷暑,7月18日下午,一群热爱学习的未来培训师们,相聚五加一,参加由任老师带来的主题为“重塑与优化职业生涯”的培训师沙龙活动。

 




沙龙活动的学员们来自各行业,从事着不同的工作,但他们都有一个共同的目标——改变与提高。活动伊始,学员们静下心来开启自我介绍环节,简短的言语,重点分享的是各自的优势所在,大家互相享受回忆带来的乐趣,接受伙伴们传递到的掌声和鼓励。

 


五加一培训师课程,2003年首期开课,2021年将迎来第70期课程,看似平常的课程,却培养出很多不平凡的培训师人才。

本期沙龙嘉宾任志军老师,现任企业管理咨询顾问、职业生涯规划顾问、私人高级顾问、职业培训机构特约培训师。曾经的他,从五加一起航,作为首期培训师课程的学员,收获了专业知识;如今的他,双休日放弃休息继续在五加一学习,还以优秀学员的身份成为五加一培训长期签约讲师。

同时,任老师还和大家分享了其他几位现活跃在相关领域佼佼者的成功经验,在他们身上都有一个共同的标签——五加一学员,因为接受了五加一的培训,他们获得了成功收获了尊重。
 

首期培训师班学员合照
(任志军老师在前排左四

培训师,工作知识与技能的分享者;培训师,团队搭建与培养的赋能者;培训师见证公司成长的亲历者。

培训师的学习,必须经过完整培训体系和经营管理实操训练,五加一培训机构,2003年起作为英国伦敦城市行业协会(C&G)国际职业培训师认证培训机构,承担着培养和向各大企业输出专业培训师的重任。

五加一培训师课程体系,涵盖培训准备、培训计划编制、培训实施、培训技巧演练、效果评估、素质测评等系统化的教学内容。参加培训师课程的学员们,在课堂上不仅收获老师的授课技巧,还能学会破冰、暖场、控场等一系列操作。

如果你是一位真正愿意在学习上做投资的人,如果你是喜欢站在讲台上寻找感觉的人,如果你是善于思考总结的人,如果你是愿意接受挑战努力提升自我的人,那么,加入五加一培训师队伍,尝试着重塑与优化自己的职业生涯。

先知者为师,祝愿每一位有志于培训师队伍的伙伴们早日收获属于你们的那一份成功!






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