人力资源管理师二级比较难。人力资源管理师二级的报名条件比人力资源管理师三级要高一些。职业人力资源管理师共分四级，一级最高，四级最低，三级为助理人力资源师。三四级考试相对难度较低，客观题较多，主观题难度也不高，理论考试两门。人力资源管理师三级证书是需要满足报名条件就可以报名，考试也只需要考取两门闭卷考试科目就可以了。但是人力资源管理师二级近年又增加了论文和答辩。需要通过综合评审：

1、考前提交论文。论文成绩占40%。写论文是开放式写，可以业余时间写。

2、综合评审笔试。笔试成绩占60%。一般是4-6个问答题，60分钟考完，考试的题目是结合论文来的。

而且人力资源管理师二级的认可度比较高，考试通过率不是很高。但是人力资源管理师三级的考试内容会相对简单一些，通过率也比较高。

最后其实不管哪个比较难，都需要好好看书学习。本身来说二级和三级考试难度差异不是特别大，但不管多么难或者说多么容易，如果不好好努力看书，那都是过不了的，只要坚持看书，加上五加一培训老师的辅导，都是可以通过的。

好了以上就是二级人力资源管理师和三级哪个更难的全部内容了，有想了解更多人力资源报考相关内容的就找五加一培训的蔡老师。